ПОБУДОВА ЕФЕКТИВНОЇ МОДЕЛІ ПУБЛІЧНОЇ СЛУЖБИ УКРАЇНИ

Анотація

У статті розглянуто особливості пошуку ефективної моделі публічної служби для України. Національна модель показала свою неспроможність швидко, адекватно та ефективно реагувати на внутрішні та зовнішні виклики. Необхідність пошуку дієвої моделі публічної служби посилюється на тлі війни та загострення економічної та політичної кризи.Основою для реформування публічної служби України може стати досвід зарубіжних країн, таких як Польща, Німеччина, Сінгапур, США. Досвід цих країн є корисним для розуміння особливостей функціонування публічної служби, механізмів взаємодії публічних службовців і структур громадянського суспільства, формування чиновництва як особливоїсоціальної групи. При аналізі зарубіжного досвіду організації та функціонування публічної служби були обрані наступні складові: розвиток е-врядування, як запорука відкритості та прозорості діяльності інституту публічної служби; довіра до інституту публічної служби з боку населення; корупція та шляхи її подолання; матеріальне забезпечення державнихслужбовців, процеси відбору на державну службу та можливості кар’єрного зростання; чисельність бюрократичного апарату по відношенню до працевлаштованого населення.